一、总体情况

本报告根据广昌县人民政府办公室《关于做好年度报告编制发布工作的通知》的有关要求，结合我局政府信息公开工作有关统计数据撰写。报告全文主要包括：总体情况、主动公开政府信息情况、收到和处理政府信息公开申请情况、政府信息公开行政复议和行政诉讼情况、政府信息公开工作存在主要问题及改进情况和其他需要报告事项。本报告中使用数据统计期限为2022年1月1日至12月31日。

一是积极做好主动公开工作。2022年，广昌县人社局通过广昌县人民政府信息公开网，设置了部门公告、热点专题、机构职能、工作动态、人事信息、财政信息、重点领域信息等栏目，按照规定的范围、规定的程序主动公开政府信息，重点公开了工作动态、机构职能、热点专题、财政信息、社会保障、就业创业、人事人才、行政执法信息等事项，共计215条。

二是加强政务公开平台建设。强化门户网站管理，加强政府信息公开平台建设，推动公开内容进一步聚焦重点政务信息，公开方式更加统一规范，确保法定主动公开内容全部公开到位并及时更新。严格执行政务公开内容发布审核制度，坚持先审后发，严把政治关，法律关、政策关、保密关、文字关，确保内容准确、表述规范，从而确保政府门户网站人社板块信息公开的时效性、规范性及合理性。

三是做好监督保障工作。我局切实加强监督管理，严把内容审核关，杜绝不良信息上网；严把整改关，积极整改死链错链、错别字等；严把考核关，定期通报网站信息录用维护情况。组织开展业务培训，及时处理群众举报、投诉、咨询。并将政务信息公开工作纳入年度综合考核，作为各单位评优、评先的重要依据。我局积极开展社会评议，全年未发生政府信息公开方面责任追究结果情况。

二、主动公开政府信息情况

三、收到和处理政府信息公开申请情况

四、政府信息公开行政复议、行政诉讼情况

五、存在的主要问题及改进情况

（一）存在的主要问题

我局政府信息公开工作从总体来看，运行状况较好，但是也有一些不足。主要表现在：政府信息公开意识还比较薄弱，公开的广度和深度还需要拓展；政府信息公开的及时性规范性和准确性有待提高。

（二）改进措施

一是完善政府信息公开工作机制，进一步明确工作职责，加大对政务公开业务人员学习培训力度，增强公开意识和氛围，提高报送信息的主动性，保证公开信息的及时性。

二是切实丰富公开内容提高质量。进一步加大政府信息公开力度，除政策、法律明确规定不予公开的信息外，不断充实和完善政府信息公开内容。严格执行政务公开各项制度，提高发布质量。

三是提高政府信息公开针对性。广泛听取群众的意见与建议，把人民群众普遍关心、涉及群众利益的政府信息作为政府信息公开工作的重点内容。对涉及人民群众关心的重大问题、重大决策及时公开，提高公开针对性。

六、其他需要报告的事项

2022年本单位未收取信息公开处理费。

                                             广昌县人力资源和社会保障局

                                                   2023年1月11日